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TRIBUNAL PLENO
Presidente
Conselheiro Waldir Júlio Teis
Vice-Presidente
Conselheiro José Carlos Novelli
Corregedor-Geral
Conselheiro Valter Albano da Silva
Ouvidor-Geral
Conselheiro Antonio Joaquim M. Rodrigues Neto
Integrantes
Conselheiro Humberto Melo Bosaipo
Conselheiro Gonçalo Domingos de Campos Neto
Conselheiro Sérgio Ricardo de Almeida
1ª CÂMARA
Presidente
Conselheiro Gonçalo Domingos de Campos Neto
Integrantes
Conselheiro Antonio Joaquim M. Rodrigues Neto
Conselheiro Valter Albano da Silva
Conselheiro Substituto Luiz Carlos Azevedo Costa Pereira
Conselheiro Substituto Luiz Henrique Moraes de Lima
Conselheiro Substituto João Batista Camargo Júnior
2ª CÂMARA
Presidente
Conselheiro Sérgio Ricardo de Almeida
Integrantes
Conselheiro José Carlos Novelli
Conselheiro Humberto Melo Bosaipo
Conselheiro Substituto Isaías Lopes da Cunha
Conselheira Substituta Jaqueline Maria Jacobsen Marques
Conselheiro Substituto Moisés Maciel
Conselheiros Substitutos
Luiz Henrique Moraes de Lima
Isaías Lopes da Cunha
Luiz Carlos Azevedo Costa Pereira
João Batista Camargo Júnior
Jaqueline Maria Jacobsen Marques
Moisés Maciel
Ronaldo Ribeiro de Oliveira
MINISTÉRIO PÚBLICO DE CONTAS
Procurador-Geral
William de Almeida Brito Júnior
Procurador-Geral Substituto
Getúlio Velasco Moreira Filho
Procuradores de Contas
Gustavo Coelho Deschamps
Alisson Carvalho de Alencar
Identidade Organizacional
Missão
Garantir o controle externo da gestão dos recursos
públicos, mediante orientação, fiscalização e avaliação
de resultados, contribuindo para a qualidade e a
efetividade dos serviços, no interesse da sociedade.
Visão
Ser reconhecido pela sociedade como instituição
essencial e de referência no controle externo da gestão
dos recursos públicos.
Valores
1. Compromisso:
Garantir técnica, coerência e justiça
nas decisões do controle externo.
2. Ética:
Agir conforme os princípios da legalidade,
moralidade e imparcialidade.
3. Transparência:
Dar publicidade e clareza aos atos do
controle externo.
4. Qualidade:
Assegurar a eficiência, a eficácia e a
efetividade do controle externo.
5. Agilidade:
Atuar com celeridade nas ações de
controle externo.
6. Inovação:
Promover soluções inovadoras.