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Plano Estratégico 2013-2014 – MPC-MT
OBJETIVO ESTRATÉGICO 3.
GARANTIR A SATISFAÇÃO DOS SERVIDORES DO TRIBUNAL DE CONTAS EM
RELAÇÃO À ATUAÇÃO DO MINISTÉRIO PÚBLICO DE CONTAS.
INDICADOR 3.1
Nível de satisfação dos servidores do TCE-MT em relação ao MPC-MT.
META: 3.1
Garantir em 70% o nível de satisfação dos servidores do TCE-MT em relação ao MPC-MT,
até dezembro de 2014.
INICIATIVAS
3.1.1
Diagnosticar o nível de cumprimento das decisões proferidas pelo TCE-MT.
3.1.2
Implantar sistema de acompanhamento das decisões proferidas pelo TCE-MT.
3.1.3
Aprimorar o relacionamento entre o corpo técnico do MPC-MT.
INDICADOR 3.2
Nível de cumprimento das metas do Plano Estratégico do TCE-MT, de responsabilidade do MPC-MT.
META 3.2
Assegurar em 100% o nível de cumprimento das metas do Plano Estratégico do TCE-MT, de
responsabilidade do MPC-MT, até dezembro de 2014.
INICIATIVA
3.2.1
Implantar sistemática de acompanhamento e avaliação mensal dos resultados das metas do
Plano Estratégico do TCE-MT, de responsabilidade do MPC-MT.
3.2.2
Agir corretivamente nas não conformidades detectadas no acompanhamento mensal.
3.2 Na perspectiva do Tribunal de Contas