Planejamento Estratégico de Longo Prazo: 2016-2021

TCE-MT | Plano Estratégico de Longo Prazo – 2016-2021 | 37 | Perspectiva do Aprendizado e da Inovação Objetivo Estratégico 9 Aprimorar o desempenho profissional e gerencial Indicador 9.1 Resultado do desempenho dos servidores e dos líderes. Meta 9.1 Assegurar o resultado do desempenho dos servidores e dos líderes em no mínimo 80 pontos, até dezembro de 2021. Indicador 9.2 Percentual de cumprimento do Plano Anual de Capacitação dos Membros, Líderes e Servidores do TCE-MT. Meta 9.2 Garantir o cumprimento de 100% do Plano Anual de Capacitação dos Membros, Líderes e Servidores do TCE-MT, até dezembro de 2021.