A Corte de Contas Mato-grossense instituiu a nova Política de Gestão de Pessoas do órgão de controle externo./ Os novos princípios e diretrizes estabelecidos na gestão do presidente José Carlos Novelli tem o objetivo de estimular o desenvolvimento pessoal e profissional, por meio de valorização e capacitação dos membros e servidores do TCE./ A nova Política foi aprovada em plenário e está dividida em quatro subsistemas: Provisão; que envolve práticas de planejamento da força de trabalho, seleção e integração de talentos, Gestão do Desempenho e Gestão do Desenvolvimento; que engloba as práticas de treinamento e desenvolvimento, aprendizagem e gestão do conhecimento, e Retenção de Talentos; que inclui práticas de valorização e engajamento, carreiras, remuneração e qualidade de vida no trabalho.//
Tribunal de Contas de Mato Grosso.